jobid=A.0.1122
Bedrijfsomschrijving
Talent Track is een unieke samenwerking tussen
Randstad en Yacht (als onderdeel van de Randstad Groep Nederland)
en biedt ambitieuze talenten binnen Compliance & Risk een
compleet carrièrepad met perspectief. Met de zekerheid van een
jaarcontract, gecombineerd met interessante opdrachten bij
gevestigde merken, vakgerelateerde opleidingstrajecten en
persoonlijke coaching, ontpoppen talenten zich tot ware
professionals. Zo werkt team Talent Track op duurzame wijze aan
doorstroom van talent van Randstad naar Yacht.
Daarnaast is er ook een stroming
waarbij nieuw talent direct in team Talent Track start en wordt
bemiddeld vanuit Yacht. 1-op-1 coaching door onze talent coaches,
het voeren van ontwikkelgesprekken en het bieden van trainingen,
zijn hoofdingrediënten van de Talent Track
succesformule.
Functieomschrijving
Wij zijn op zoek naar junior KYC
analisten.
Startdatum: maandelijks nieuwe
instroommomenten per begin van de
maand!
Als
KYC-analist ben je verantwoordelijk voor het beoordelen van
risico’s van klanten om tot een goede inschatting te komen.
Dit vraagt om analytische
skills, goede communicatie en kennis van regelgeving en
criminaliteitsthema’s.
Wat
je gaat
doen:
Klantrisico’s
Analyseren:
- Uitvoeren
van grondige analyses van klanten om te kijken of ze voldoen aan de
regels. - Risico’s opsporen zoals witwassen,
financiering van terrorisme en andere financiële
misdrijven.
Adviseren
en
Ondersteunen:
- Adviseur
en aanspreekpunt zijn voor collega’s en klanten over
CDD-vraagstukken. - Specialistische kennis en
hulp bieden binnen klantprocessen of specifieke
thema’s.
Onderzoek
en Dossiers
Bijwerken:
- Klantdossiers
bijwerken en aanvullen door onderzoek en directe communicatie met
klanten. - Zorgvuldig documenteren hoe je tot je
conclusies bent
gekomen.
Risicogebaseerd
Werken:
- Een
aanpak gebruiken die verder gaat dan standaard
checklists. - Proactief patronen en afwijkingen
signaleren die wijzen op verhoogde
risico’s.
Samenwerken
in
Teams:
- Werken
in teams met verschillende disciplines om bredere verbanden te
vinden en complexe vraagstukken aan te
pakken. - Inzichten en bevindingen delen met
teamleden om gezamenlijke risicobeoordelingen te
verbeteren.
Documentatie
en
Rapportage:
- Duidelijk
en nauwkeurig vastleggen van je risicobeoordelingen en de redenen
daarvoor. - Zorgen voor transparante en
traceerbare documentatie die voldoet aan de
vereisten.
Functie-eisen
- Je hebt een HBO of WO
opleiding afgerond; - Je hebt minimaal 0,5 tot 3
jaar expliciete kennis en ervaring binnen het KYC vakgebied als
analist; - Of je hebt minimaal 1 jaar inhoudelijk
relevante werkervaring (bijvoorbeeld binnen de financiele
dienstverlening); - Je spreekt en schrijft
vloeiend Nederlands.
Arbeidsvoorwaarden
- Je ontvangt een startsalaris tot maximaal
€3.427,75 op basis van een 40-urige
werkweek. - Je werkt 32, 36 of 40 uur per
week; - 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40
uur; - 8,33%
vakantietoeslag; - Pensioenregeling
(pensioenopbouw vanaf dag 1); - Mogelijkheid tot
thuiswerken; - Vast HR aanspreekpunt vanuit YACHT
Talent Track (persoonlijke begeleiding minimaal 1x per
maand); - Opleidingsbudget van €3.500 per
jaar; - Mogelijkheid referral bonus (€1.500 per aangedragen
professional die start op
opdracht); - Reiskostenvergoeding +
thuiswerkvergoeding.
