Jobid=019d0942241c (0.0995)
Functieomschrijving
Beschrijving
Als Senior
Commercieel Manager Data & Dienstverlening bij BMC ben jij de
strategische aanjager van maatschappelijke vooruitgang. Jij
vertaalt de enorme potentie van data, Kunstmatige Intelligentie
(AI) en datagestuurd werken naar concrete oplossingen voor de
publieke sector. In deze sleutelrol combineer je jouw scherpe
commerciële gedrevenheid met diep strategisch inzicht, waarmee je
langdurige partnerschappen op directieniveau creëert en
bekrachtigt. De functie vraagt om een ondernemende leider die de
inhoud van onze dienstverlening volledig doorgrondt en als
Strategische Partner de groei van het BMC-domein Data &
Dienstverlening
vormgeeft.
Opdrachten
Jouw
rol als ondernemende 'motor' van het team is verdeeld over drie
strategische pijlers:
1.
Strategisch Commercieel Leiderschap &
Partnerschap:
-
Je voert
gesprekken op het hoogste strategische niveau met directieleden en
gemeentesecretarissen bij onze opdrachtgevers (overheid, gemeenten,
zorg en onderwijs). Je combineert jouw kennis van de publieke
dynamiek met een professionele, commerciële
houding. -
Je bouwt en
onderhoudt diepgaande relaties met de markt. Jouw taak is om de
meest complexe vraagstukken te vertalen naar concrete opdrachten
voor BMC en te zorgen voor
langetermijnpartnerschappen. -
Jouw
Profiel: Je bent een mensgerichte professional die gelooft in
inhoudelijke autoriteit en het tonen van daadkracht. Je staat voor
je zaak, durft kritische vragen te stellen en straalt het
zelfvertrouwen uit dat hoort bij de beste in het vak. Je bent een
optimist die overal kansen ziet om maatschappelijke impact te
realiseren.
2.
Strategische Propositieontwikkeling (Data &
AI):
-
Je ontwikkelt nieuwe
strategische proposities voor de publieke
sector. -
Jouw focus ligt op
de meest actuele thema’s: de veilige en verantwoorde implementatie
van Kunstmatige Intelligentie (AI), het transformeren van
organisaties naar datagestuurd werken, datakwaliteit en de
ontwikkeling van besturingspanelen. Je hoeft deze vraagstukken niet
zelf op te lossen, maar je moet ze wel op directieniveau kunnen
adviseren en
positioneren.
3.
Leiderschap en Personeelsmanagement voor
Professionals:
-
Je geeft
mensgericht leiding aan een groot team van adviseurs. Dit zijn
professionals die jij op afstand coacht, inspireert en optimaal
positioneert in de
markt. -
Ervaring in het
aansturen van professionals is
belangrijk.
Functie-eisen
-
Je
bent in het bezit van een hbo/wo
diploma. -
Je hebt minimaal 5
jaar relevante werkervaring in een leidinggevende of strategische
rol. -
Je hebt
affiniteit met de strategische vraagstukken rondom
Data, AI en Datagestuurd Werken en de impact
hiervan op de publieke
sector. -
Je bent een
ondernemende
geest. -
Ervaring in of
raakvlakken met de publieke
sector.
Arbeidsvoorwaarden
Je
komt vast in dienst bij BMC in de rol van Senior Commercieel
Manager Data & Dienstverlening voor 40 uur per week (fulltime).
Als werkgever bieden wij jou de volgende
zekerheden:
-
Een vast contract
bij BMC voor 40 uur per
week. -
€ 5.200,00 tot €
7.500,00 bruto per maand op basis van 40
uur. -
Individueel Keuzebudget
(IKB): Maandelijkse opbouw van 11,04% van maandsalaris (inclusief
8% vakantiegeld). -
36
vakantiedagen, waarvan een deel flexibel via het
IKB. -
Leaseauto of
vervoersbudget -
Volop ruimte
voor ontwikkeling en training in
werktijd. -
Flexibiliteit om
jouw werktijden in te richten, met standplaats Amersfoort en reizen
door heel
Nederland.
Bedrijfsinformatie
Jij
wordt onderdeel van het domein Data & Dienstverlening
(D&D). Dit domein staat voorop in de publieke sector als het
gaat om het creëren van maatschappelijke impact via data,
digitalisering en advies. Je werkt intensief samen met de directie
en stapt in een managementteam dat volop in ontwikkeling is, met
collega’s met diverse expertises. Wij zoeken een manager die
gedreven is om een significante bijdrage te leveren aan de publieke
zaak.
-
Succesvolle
sollicitatieFijn, de eerste stap is gezet! Je
hebt je sollicitatie afgerond en deze is bij ons binnen gekomen.
Binnen 2 werkdagen nemen wij contact met jou op per mail of
telefoon. Als wij voldoende aansluiting zien met jouw profiel,
willen we je uiteraard beter leren kennen tijdens een korte
telefonische kennismaking. -
Op gesprek
De talent acquisition
specialist gaat verder met jou in gesprek over de functie, het team
en ons bedrijf. Daarnaast zijn wij benieuwd naar wie jij bent en
naar wat jouw talenten zijn. Dit gesprek kan zowel op kantoor als
online plaatsvinden. -
Tweede gesprek
Het tweede gesprek is
in ieder geval met jouw toekomstige manager. Zo krijg je nog meer
beeld en gevoel bij jouw werkplek. Vaak zit hier nog een tweede
persoon bij en die persoon is afhankelijke van de vacature en
afdeling. Soms is dit met een andere manager, een collega uit het
team of een andere talent acquisition specialist. We zijn al
overtuigd van jouw talenten, maar we willen samen echt kijken welke
plek het beste bij jou past! -
Welkom in het team
Yes, je bent
aangenomen! Wij zorgen voor een passend aanbod, jij hoeft alleen
maar digitaal te tekenen. Welkom in het team en bij Yacht ;-). Met
een mooi onboardingsprogramma voel jij je direct thuis bij ons
bedrijf en helpen wij je verder in de start van je
baan.
Deel deze vacature:
