jobid=A.0.0329
Introductie
Werk jij graag op het snijvlak van technologie en klantimpact? Vind je het een uitdaging om complexe datamigraties soepel te laten verlopen en nieuwe klanten succesvol te integreren? Dan is de rol van Technisch Datamigratie Specialist binnen het KIT (klant implementatie team) een mooie uitdaging voor jou.
Wie zijn wij?
Wie is Stater eigenlijk? Wellicht heb je nog nooit van ons gehoord, dus wij leggen je graag uit wat we doen. Binnen Stater ontwikkelen en leveren wij hypothecaire diensten en platformen voor externe geldgevers. Met onze producten en diensten beheren wij 60% van de hypotheken in Nederland. Werken bij ons is dus werken bij een organisatie die midden in de maatschappij staat met producten die veel Nederlandse gezinnen (indirect) raken. Onze klanten zijn o.a. grote Nederlandse banken en andere geldverstrekkers.
Wat ga je doen?
Als Technisch Datamigratie Specialist ben je verantwoordelijk voor de technische kant van de onboarding van onze klanten. Je werkt in een multidisciplinair team samen met application consultants, testers, functioneel beheerders, programma managers en de Product Owner organisatie breed om nieuwe geldverstrekkers succesvol aan te sluiten op ons platform.
Jouw taken omvatten onder meer:
- Het ontwerpen en ontwikkelen van migratiescripts en conversietools voor het overzetten van hypotheekdata vanuit bronsystemen naar het platform van Stater;
- Het analyseren van databronnen, het afstemmen van datastructuren en het oplossen van datakwaliteitsissues;
- Het automatiseren van technische stappen in het implementatieproces en uitvoeren van datavalidaties;
- Het uitvoeren van testmigraties en het begeleiden van dry-runs richting go-live;
- Het bijdragen aan de technische standaardisatie van onze migratie- en implementatieprocessen;
- Het schrijven van complexe Query’s;
- Het analyseren en interpreteren van (complexe) Query’s;
- Stored Procedures kunnen maken en aanpassen;
- Kennis van OOP (object oriented programming), dit hoef je niet zelf te doen, maar kennis hiervan is nuttig.
Naar wie zijn wij op zoek?
Je bent een pragmatische en analytische engineer die het leuk vindt om met echte klantdata te werken en technische puzzels op te lossen binnen strakke kaders. Je krijgt energie van samenwerken, denkt in oplossingen en weet wanneer je moet schakelen tussen maatwerk en standaardisatie.
Wij zoeken iemand met:
- Minimaal 7/8 jaar relevante werkervaring als datamigratie specialist – met een sterke focus op SQL;
- Ervaring met datamigraties of systeemimplementaties is een pré;
- Ruime kennis van SQL, jij bent de specialist. Het liefst heb je ook kennis van andere programmeertalen zoals Java, C of C#. Hier ontwikkel je niet in, maar het is handig om het te kunnen lezen en begrijpen;
- Affiniteit met dataconversie;
- Het vermogen om complexe databronnen te doorgronden en gestructureerd om te zetten naar een doelsysteem;
- Een proactieve houding, analytisch vermogen, een scherp oog voor detail en goede communicatieve vaardigheden;
- Heb je ervaring binnen de financiële sector of hypotheekkennis? Dan is dat een grote plus;
- Professionele kennis van de Nederlandse taal (dit is een vereiste, aangezien je in contact staat met onze klanten).
Wat bieden we je aan?
Het begint natuurlijk bij een uitdagende functie en een werkomgeving waar jij je thuis voelt, maar ook de overige arbeidsvoorwaarden zijn uiteraard belangrijk. Hier een aantal van onze arbeidsvoorwaarden op een rijtje:
- Een organisatie waar jij centraal staat met maximale aandacht voor jouw ontwikkeling. Ons Stater Learning Center bied je op onze kosten de ruimte om sterker te worden op persoonlijk en inhoudelijk vlak. Interne doorgroei stimuleren en faciliteren wij.
- Ons salaris is opgebouwd uit twee componenten. Naast een bruto maandsalaris van €4769,60 en €5962 (Schaal 21), bieden wij een flexibel inzetbaar budget (PDI) ter waarde van 18% van je brutosalaris. Waar zet jij dit budget voor in? Geniet je van extra vakantiedagen, laat je dit liever uitbetalen of kies je een andere optie?
- NS Business card of een reiskostenvergoeding.
- Hybride werken is bij ons heel normaal. Om dat te faciliteren bieden wij je een goede thuiswerkvergoeding en een thuiswerkplek.
- Profiteer van onze aantrekkelijke collectiviteitskortingen op bijvoorbeeld je zorgverzekering en woonverzekeringen – extra zekerheid met een mooie korting!
- Een goede pensioenregeling, wij vinden het belangrijk dat je later ook nog profijt hebt van je inzet bij ons.
Interesse?
Mogen we jou verwelkomen als nieuwe collega en past deze functie bij jouw groeiambitie? Onze recruiter Esmée Nuus (esmee.nuus@stater.nl) komt graag met je in contact!
Werkzaam bij een bemiddelingsbureau?
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld, wij werken niet met partijen en zijn niet geïnteresseerd in andere manieren van samenwerken.
